Overslaan naar inhoud
xtroverso
  • Diensten
    • Werkafbakening
    • Prijzen & scopegrenzen
    • Jaarafsluiting & bestuursrapportage
    • Werkgever & looncontrole
    • Besluit & reconstructie
    • Bedrijfsreview & Boekenonderzoek
    • Fiscale Druk & Respons
    • Herstel & Verantwoorde Sluiting
    • Oprichting & Structuurinrichting
    • Bestuur & Eigenaarsbesluiten
  • Hoe het werkt
    • Hoe XTROVERSO™ werkt
    • Klantreis
    • Al klant?
    • FAQ
  • Kader
    • Waarom XTROVERSO™
    • Kader & controles
    • Verificatie & nalevingscontroles
    • Cultureel manifest
  • Kennis
  • Over ons
  • Contact
  • 0
  • 0
  • Nederlands English (US)
  • CLIËNTGEBIED
xtroverso
  • 0
  • 0
    • Diensten
      • Werkafbakening
      • Prijzen & scopegrenzen
      • Jaarafsluiting & bestuursrapportage
      • Werkgever & looncontrole
      • Besluit & reconstructie
      • Bedrijfsreview & Boekenonderzoek
      • Fiscale Druk & Respons
      • Herstel & Verantwoorde Sluiting
      • Oprichting & Structuurinrichting
      • Bestuur & Eigenaarsbesluiten
    • Hoe het werkt
      • Hoe XTROVERSO™ werkt
      • Klantreis
      • Al klant?
      • FAQ
    • Kader
      • Waarom XTROVERSO™
      • Kader & controles
      • Verificatie & nalevingscontroles
      • Cultureel manifest
    • Kennis
    • Over ons
    • Contact
  • Nederlands English (US)
  • CLIËNTGEBIED
  • Alle blogs
  • LOONADMINISTRATIE
  • Wijziging arbeidskorting kan nettoloon verlagen
  • Wijziging arbeidskorting kan nettoloon verlagen

    Een belastingwijziging kan vanaf 2027 het nettobedrag verlagen bij bepaalde uitkeringen via de werkgever. Controleer uw loonbestanden, software en communicatie.
    17 augustus 2026 in
    Linda Pavan

    Vanaf 1 januari 2027 mogen werkgevers voor bepaalde arbeidsongeschiktheidsuitkeringen geen arbeidskorting meer toepassen in de loonadministratie. Daarmee vervalt een fiscaal verschil door de betaalroute. Betrokken werknemers kunnen minder netto op hun loonstrook ontvangen.

    Waarom dit belangrijk is

    Naar verwachting krijgen ongeveer 11.000 uitkeringsgerechtigden met financiële gevolgen te maken. De meesten ontvangen waarschijnlijk netto minder. Loon en een uitkering kunnen op één loonstrook staan, maar volgen verschillende fiscale regels. Een verkeerde codering kan leiden tot correcties en vragen van medewerkers. Deloonadministratie kan het effect schatten op basis van verwerkt inkomen. De definitieve belastingpositie van de werknemer blijft buiten beeld.

    Voorbeeld

    Een werknemer ontvangt loon en een WGA-uitkering via de loonadministratievan dezelfde werkgever. Vanaf januari 2027 past de loonadministratie geen arbeidskorting meer toe op die uitkering. Het nettobedrag kan dalen, terwijl de uren en het brutoloon gelijk blijven. De werkgever kan de berekening op de loonstrook uitleggen. Een definitieve jaaruitkomst kan hij niet toezeggen. Ander inkomen kan die uitkomst beïnvloeden.

    XTROVERSO tips

    • Breng betrokken loonbestanden in kaart. Maak een lijst van werknemers die naast loon een socialezekerheidsuitkering via uw administratie ontvangen. Controleer de uitkering, betaalroute en het UWV-document.
    • Houd looncomponenten gescheiden. Maak loon en uitkering apart zichtbaar in het salarisbestand en grootboek. Bewaar het UWV-document in het juiste personeelsdossier.
    • Controleer het plan van uw salarisverwerker. Vraag welke software-update geldt en wanneer een testrun mogelijk is. Spreek af wie de eerste betrokken loonrun goedkeurt.
    • Bereid het gesprek met de werknemer voor. Leg uit dat de regel verandert en het nettobedrag kan wijzigen. De loonadministratie kan schatten, maar geen definitieve belastingaanslag geven.
    • Gebruik de definitieve regels voor 2027. Wijzig instellingen pas na definitieve instructies van Belastingdienst en UWV. Die bevestigen de uitkeringen en verwerkingsregels.

    Wilt u loonbestanden controleren en medewerkers tijdig informeren? Wij helpen u met de praktische stappen

    NEEM CONTACT OP

    De data, bronnen en analyse achter dit artikel zijn uitgevoerd door Linda Pavan. AI is niet gebruikt om bronnen te identificeren, de feitelijke basis op te bouwen of het analytische oordeel in dit artikel te vormen. AI is alleen gebruikt als hulpmiddel bij het opstellen. De definitieve Nederlandse tekst is persoonlijk nagekeken, geredigeerd en goedgekeurd door Linda Pavan voor publicatie.

    Bronnen

    • Rijksoverheid – Kabinet verandert regels arbeidskorting voor uitkeringsgerechtigden
    • Hoge Raad – ECLI:NL:HR:2024:1657
    • Rechtbank Den Haag – ECLI:NL:RBDHA:2026:9745
    • Rijksoverheid – Heffingskortingen en arbeidskorting
    • Belastingdienst – Handboek Loonheffingen
    • Salaris Vanmorgen – Geen arbeidskorting meer over uitkering werknemer per 2027
    in LOONADMINISTRATIE
    # 2027 2027 tax change HUMAN RESOURCES UWV WGA employee communication employment tax credit occupational disability payroll wage tax
    Linda Pavan 17 augustus 2026
    Deel deze post

    Delen

    Linda Pavan

    Gecertificeerd ZENTRIQ™ Auditor en medeoprichter van XTROVERSO™, Linda brengt tientallen jaren expertise mee inboekhoudbeheer en fiscale compliance. 

    Met een rigoureuze maar pragmatische aanpak zorgt zij ervoor dat financiële systemen niet alleen accuraat zijn, maar ook in lijn liggen mettransparantie, vertrouwen en veerkracht op lange termijn.

    BOEK EEN VERGADERING

    Linda Pavan

    Gecertificeerd ZENTRIQ™ Auditor en medeoprichter van XTROVERSO™, brengt Linda tientallen jaren expertise mee in boekhoudbeheer en fiscale compliance.

    Met een rigoureuze maar pragmatische aanpak zorgt zij ervoor dat financiële systemen niet alleen accuraat zijn, maar ook in lijn liggen met transparantie, vertrouwen en veerkracht op lange termijn.

    BOEK EEN VERGADERING

    Laura De Troia

    Laura, met haar natuurlijke empathie en sterke gevoel voor service, zorgt ervoor dat elke klant zich gehoord, ondersteund en gewaardeerd voelt. Ze is toegewijd aan het opbouwen van duurzame relaties en brengt helderheid, warmte en consistentie in elke interactie, wat bijdraagt aan het versterken van het vertrouwen en het verbeteren van de klantervaring.

    BOEK EEN VERGADERING

    Laura De Troia

    Laura, met haar natuurlijke empathie en sterke dienstverleningsgevoel, zorgt ervoor dat elke klant zich gehoord, ondersteund en gewaardeerd voelt. Ze is toegewijd aan het opbouwen van langdurige relaties en brengt helderheid, warmte en consistentie in elke interactie, wat bijdraagt aan het versterken van het vertrouwen en het verbeteren van de klantervaring.

    BOEK EEN VERGADERING

    Aurelija

    Aurelija, met haar natuurlijke empathie en sterke gevoel voor klantzorg, zorgt ervoor dat elke klant zich gehoord, ondersteund en gewaardeerd voelt. Ze is toegewijd aan het opbouwen van langdurige relaties en biedt helderheid, warmte en consistentie in elk contact, waardoor het vertrouwen wordt versterkt en de klantervaring verder wordt verbeterd.

    BOEK EEN VERGADERING

    Labels
    2027 2027 tax change HUMAN RESOURCES UWV WGA employee communication employment tax credit occupational disability payroll wage tax
    Onze blogs
    • LINDA PAVAN
    • btw
    • FACTURERING EN BOEKHOUDING
    • LOONADMINISTRATIE
    • Governance
    • Real Estate

    Volgende lezen
    Achterstallig loon over de jaargrens vraagt een compleet dossier
    Achterstallig loon over de jaargrens vraagt meer dan een betaling en een nieuwe loonstrook. Een heldere tijdlijn en aansluitende gegevens zijn nodig.
    XTROVERSO™

    Bedrijfscontrole, bewijsdiscipline, salarisadministratie, fiscaliteit en rapportage voor ondernemingen in Nederland.

    • 2017-26  © Xtroverso™ 
      KvK : 70402787
      BTW : NL 8583.07.790B01
      BECON : 685811 

    Ontdek
    • Over ons
    • Kennis
    • Contact
    • Veelgestelde vragen
    • WERK MET ONS
    • PERS
      Plan uw intake
    • Klantlogin
    Diensten
    • Werkafbakening
    • Prijzen
    • Werkgever- & salarisondersteuning
    • Jaarafsluiting & bestuursrapportage
    • Transition & Reconstruction Control
    Kader

    Zo werkt XTROVERSO
    Waarom XTROVERSO anders is
    Kader & controles
    Verificatie & compliancechecks
    Cultureel manifest
    Klantreis
    Al klant?

    Juridisch

    Algemene voorwaarden
    Data- & privacyverklaring
    Cookiebeleid

    Office
    De Stuwdam 33
    3815 KM Amersfoort
    The Netherlands

    Open map

    Website Logo

    Uw privacy respecteren is onze prioriteit.

    Cookies van deze website op deze browser toestaan?

    We gebruiken cookies om een verbeterde ervaring op deze website te bieden. Je kunt meer leren over onze cookies en hoe we ze gebruiken in onze Cookiebeleid.

    Sta alle cookies toeSta alleen essentiële cookies toe